SILAE & gestion de la paie

Description

La paie est une fonction stratégique et exigeante : elle conjugue droit social, rigueur de calcul et maîtrise d’un logiciel métier. Cette formation de 210 heures vous rend opérationnel sur SILAE, l’une des solutions de paie les plus utilisées en France, tout en consolidant les fondamentaux de la gestion de la paie. Vous apprenez à produire des bulletins justes, à gérer les déclarations sociales et à suivre les dossiers salariés de l’embauche au solde de tout compte.

Le parcours articule théorie et pratique : compréhension des éléments du bulletin (cotisations, absences, congés, variables), paramétrage et utilisation de SILAE, puis production réelle sur des cas représentatifs. L’objectif est l’autonomie : être capable de gérer un cycle de paie complet en respectant les échéances et la réglementation.

Au programme :

• Comprendre la structure d’un bulletin et les principales cotisations
• Paramétrer et prendre en main le logiciel SILAE
• Gérer les variables de paie, absences, congés et heures
• Produire les bulletins et contrôler leur exactitude
• Réaliser les déclarations sociales (DSN) et le suivi associé
• Gérer les entrées/sorties et les documents de fin de contrat

La pédagogie alterne sessions en direct avec un mentor, ateliers pratiques sur des cas concrets et contenus à la demande accessibles à votre rythme. Chaque module produit un livrable — bulletins, paramétrages, procédures — qui constitue votre portfolio professionnel. Un mentorat adaptable en fonction de votre profil vous accompagne pour fiabiliser vos pratiques et préparer la certification.

Ce parcours s’adresse aux gestionnaires de paie, assistants RH, comptables, collaborateurs de cabinet et personnes en reconversion. Des bases en gestion ou en comptabilité facilitent la prise en main, mais ne sont pas obligatoires. La formation est éligible aux financements professionnels (CPF, OPCO) et prépare à la certification, très valorisée pour accéder aux métiers de la paie en entreprise ou en cabinet.

Débouchés & suite de parcours

Ce parcours mène aux métiers de gestionnaire de paie, assistant paie/RH ou collaborateur paie en cabinet d’expertise comptable. La maîtrise de SILAE est un atout très demandé et ouvre vers des fonctions de responsable paie.

Modalités & déroulé. La formation se déroule à distance, en combinant des sessions en direct avec votre mentor et une plateforme accessible 24h/24 pour avancer à votre rythme. La progression est validée en continu par des exercices et un projet fil rouge évalué en fin de parcours, et une attestation de réalisation vous est délivrée à l’issue de la formation. Le rythme est adaptable selon votre situation (en poste, en reconversion ou en recherche d’emploi) et les délais d’accès sont généralement courts après étude de votre dossier et de votre financement. La formation est accessible aux personnes en situation de handicap : un référent dédié étudie avec vous les aménagements nécessaires. L’inscription se fait après un échange de cadrage permettant de vérifier l’adéquation du parcours avec vos objectifs. Tout au long du parcours, un espace d’échange vous permet de poser vos questions à votre mentor entre les sessions.