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Formation

Responsable de la gestion des RH_BC05_Participer au dialogue social et améliorer la qualité de vie au travail

Responsable de la gestion des ressources humainesTitre professionnel — éligible CPF, OPCO et financements publics.

Description

APPRÉHENDER LE CADRE DES RELATIONS SOCIALES EN FRANCE ET CONTRIBUER À L'ANIMATION DU DIALOGUE SOCIAL
- Les acteurs des relatons sociales
- Le cadre général des relations sociales
- Les relations sociales et les négociations dans l'entreprise
- Le déroulement des relations sociales et négociations dans l'entreprise
- La révision et la fin de vie d'un accord
- Aperçu des relations au niveau de la branche

DÉVELOPPER LA QVT ET LE BIEN VIVRE AU TRAVAIL
- Introduction - En quoi le thème est aujourd'hui plus essentiel qu'avant ?
- Les aspirations des individus au travail
- Quels sont les mécanismes en jeu du bien vivre au travail ?
- Comment développer le bien vivre au travail ?

Objectifs

Contribuer à animer un dialogue ouvert et positif avec les IRP afin de concourir à améliorer la qualité de vie au travail

Résultat

Obtention d'un certificat de maîtrise de compétences, bloc de compétences 5 du titre certifié "Responsable de la gestion des ressources humaines" inscrit au RNCP. Certificat capitalisable en vue de l'obtention du titre.