Chargé des ressources humainesTitre professionnel — éligible CPF, OPCO et financements publics.
Description
Ce titre « Chargé (e) des Ressources Humaines » se compose de 7 blocs de compétences.
Bloc 1. Elaboration et suivi des outils de pilotage RH
Bloc 2. Application du droit social individuel
Bloc 3. Contribution à l'animation du dialogue social
Bloc 4. Gestion des compétences et parcours professionnels
Bloc 5. Recrutement et intégration des collaborateurs
Bloc 6. Pilotage de la formation professionnelle
Bloc 7. Gestion de la paie et des obligations sociales
Objectifs
Ce titre certifié et enregistré au RNCP de niveau 6 ( 35878 ) est destiné à tous ceux qui souhaitent évoluer rapidement dans la fonction RH.
Il s'adresse aux salariés et demandeurs d'emploi qui souhaitent développer leurs compétences en RH ou se reconvertir.
Complète et opérationnelle, cette formation leur permettra de se professionnaliser et devenir, dès l'obtention du diplôme, un(e) collaborateur(trice) capable de gérer en autonomie tous types de dossiers RH : recrutement, contrat de travail, formation, paie..
Ce cursus éligible au CPF est proposé en VAE, en formation présentielle à temps plein sur 4j/semaine, en formation à distance (avec ou sans période de regroupement / avec ou sans coaching) et peut donc permettre de reprendre des études tout en conservant son poste, ou de rebondir pendant une période d'inactivité.
Cette formation vous permet d'acquérir tous les outils et fondamentaux de la fonction RH en un temps optimisé. A l'issue, vous pourrez ainsi vous reconvertir dans les Ressources Humaines quel que soit votre parcours professionnel précédent .
Résultat
Validation des 7 blocs de compétences du titre "Chargé(e) des ressources humaines "
